根據(jù)我縣事業(yè)單位用人需要，擬在教育、衛(wèi)計等部門公開招聘急需緊缺型事業(yè)單位工作人員共63名，有關(guān)招聘信息如下。
一、招聘計劃、崗位條件及要求
本次面向社會公開招聘急需緊缺型事業(yè)單位工作人員涉及單位17個，計劃招聘崗位總類30個，人數(shù)63人。詳見《新晃侗族自治縣2016年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及資格條件一覽表》。
二、報考條件
(一)遵守國家法律法規(guī)。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
(二)具有良好的品行，年滿18周歲。
(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
(四)服從工作安排,被聘用人員需在新晃工作滿5年后方可申請調(diào)離，在聘任崗位上工作滿3年以上方可要求調(diào)動(同類鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間調(diào)動不受限制)。
(五) 符合招考崗位所需資格條件。凡被刑事處罰的或開除公職的人員以及在我縣公開招考中被認(rèn)定有舞弊行為的人員，均不得報名。
(六)年齡界限：年齡30周歲以下為(1986年12月10日以后出生);年齡35周歲以下為(1981年12月10日以后出生);
(七)職業(yè)資格證、教師資格證原件提供截止日期為2017年7月31日;工作經(jīng)歷年限截止日期為2016年12月10日。
(八)在編在崗人員不得報考同編制性質(zhì)的崗位。
三、招聘工作程序
公布招考簡章—報名及資格審查—筆試—面試—體檢—考察—公示—錄聘審批。
四、報名與資格審查
(一)報名時間及地點。
1、教師崗位崗位分兩個場次進(jìn)行，直接到高校畢業(yè)生見面會進(jìn)行招聘，第一場次招聘計劃未錄滿的，在第二場次繼續(xù)進(jìn)行招聘，①第一場次：報名時間為2016年12月 10日，地點為湖南師范大學(xué)(招聘會現(xiàn)場);②第二場次：報名時間為2016年12月13日，地點為吉首大學(xué)(招聘會現(xiàn)場)。
2、衛(wèi)計類崗位報名時間為2016年12月 18日，地點為湖南人才市場人才交流大廳一樓(中南六省醫(yī)藥衛(wèi)生行業(yè)大型人才交流會現(xiàn)場);
3、其他職位報名時間和地點：2016年12月15日-2016年12月18日報名，采取現(xiàn)場報名的方式，地點為新晃縣人力資源服務(wù)中心(人社局7樓709室)。
(二)報考者需持本人正式有效身份證(身份證在辦理之中的需持公安局戶證股證明)、畢業(yè)證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生報名時提供就業(yè)推薦表，2017年7月31日前考察時提供畢業(yè)證原件)和具體職位所需證件的原件及復(fù)印件報名。
(三) 報名時，根據(jù)報考條件，對報考人員進(jìn)行資格審查，符合報考條件者，填寫報名登記表，交本人近期同底正面免冠半身一寸照片2張，并交納報名考務(wù)費(根據(jù)物價核定標(biāo)準(zhǔn)收取)。根據(jù)晃辦發(fā)〔2016〕30號文件精神，下列人員免交考務(wù)費：1、居民戶籍地在農(nóng)村的獨生子女或兩女戶子女憑相關(guān)證明或獨生子女證可免交考務(wù)費;2、城鎮(zhèn)和農(nóng)村低保戶子女憑民政局出具的書面證明或月報表可以免交考務(wù)費;3、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭憑社區(qū)出具的書面證明可以免交考務(wù)費。
(四) 在編在崗人員報名時需要提供單位的同意報考證明，報考證明需注明現(xiàn)單位的單位性質(zhì)。
(五)每個報考人員只能填報一個崗位。
五、筆試
教師、衛(wèi)計類崗位不進(jìn)行筆試直接進(jìn)入面試考核。其他職位進(jìn)行筆試、面試，筆試事項如下：
(一)筆試時間：定于2016年12月 23日。
(二)筆試內(nèi)容及考試時限
(1)筆試考綜合基礎(chǔ)知識，主要含時事政策、政治常識、經(jīng)濟(jì)常識、自然科學(xué)、人文歷史、法律法規(guī)、道德建設(shè)、寫作等，滿分100分。
(2)考試時限為120分鐘。
(三)考試地點及具體時間：見準(zhǔn)考證，考生準(zhǔn)考證于12月21日至12月22日在報名處領(lǐng)取。
(四) 本次考試綜合基礎(chǔ)知識部分無指定參考復(fù)習(xí)用書。
(五)每個職位招聘計劃與報考人數(shù)的開考比例不得小于1：3。達(dá)不到開考比例的，報市人社局批準(zhǔn)可降低比例到1:2，達(dá)不到1:2的核減或取消相應(yīng)職位的招聘計劃。
六、面試
(一)面試人選
1、教師、衛(wèi)計類崗位報名人員根據(jù)實際參加人數(shù)不低于招聘計劃1:3的比例全部進(jìn)入面試, 達(dá)不到開考比例的，報市人社局批準(zhǔn)可降低比例到1:2，達(dá)不到1:2的核減或取消相應(yīng)職位的招聘計劃;
2、其余崗位從參加筆試人員中根據(jù)聘用指標(biāo)與筆試成績從高分到低分排名(面試入圍最后一名筆試成績相同的，并列進(jìn)入面試)，按招聘計劃1:2的比例確定。
(二)面試方式、時間、地點及內(nèi)容
1、面試時間及地點：教師崗位湖南師大考場為2016年12月11日，吉首大學(xué)考場為2016年12月14日，衛(wèi)計崗位湖南人才市場考場為2016年12月19日，以上面試地點報名時具體通知。其他綜合崗位面試時間聽候通知，地點在新晃縣人社局。
2、面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行(教師采取試講方式)。
3、面試分值按100分計算，所有考生面試成績達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入體檢。
七、成績合成
成績計算方法：1、教師、衛(wèi)計類崗位直接將面試成績計入總成績。2、其他崗位將筆試成績、面試成績合成考試總成績，分值100分，按筆試成績占60%，面試成績占40%合成綜合成績;筆試、面試、綜合成績均四舍五入后取小數(shù)點后兩位。
八、體檢、考察
(一) 體檢參照公務(wù)員體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。體檢人選根據(jù)聘用指標(biāo)與考試總成績從高分到低分(考試總成績相同的，加考專業(yè)知識科目)按1：1的比例確定。放棄和體檢不合格的取消該職位的招聘計劃，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
(二)考察(政審)人選依據(jù)體檢合格對象等額確定。進(jìn)入考察對象放棄的，以及考察對象因提供的資料不實，經(jīng)考察不合格的，取消該職位的招聘計劃，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
(三) 體檢時間：定于2017年元月上旬，具體時間另行通知?？疾鞎r間：定于2017年元月上旬。
九、公示
(一)面試結(jié)果待面試結(jié)束后在面試地點公示，進(jìn)入體檢的電話通知本人，面試、體檢、考察等結(jié)果也將在新晃縣城廣告宣傳欄、新晃縣人社局的政務(wù)公開欄及新晃縣人民政府網(wǎng)分別予以公示。
(二)確定擬聘用人員后，進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，期限7天，舉報者要以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的證據(jù)(匿名舉報不予受理)，公示后沒有反映或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題的，但一時難以查實或難以確定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示不合格或放棄等情況造成的招聘計劃空缺，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
(三)公示時間：定于2017年元月下旬。
(四)設(shè)立招考聘用監(jiān)督小組，由縣組織部、縣紀(jì)委、縣人社局、教育局、衛(wèi)計局等單位人員組成，監(jiān)督電話：0745—6223506，歡迎社會各界予以監(jiān)督。
十、錄聘審批
綜合考核合格者確定為擬聘人員，報新晃縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后按程序辦理編制人事手續(xù)，根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于印發(fā)〈新晃侗族自治縣加強(qiáng)人才工作的若干規(guī)定﹙試行的通知〉》(晃發(fā)〔2015〕6號)文件精神落實相關(guān)獎勵政策。不服從分配的取消聘用資格，兩年內(nèi)不得參加本縣同類別事業(yè)單位考試。被聘用人員試用期為一年，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的取消聘用資格。
十一、其他事項
本次公開招聘簡章可在新晃縣政府門戶網(wǎng)站和懷化人事考試網(wǎng)查詢，也可向新晃侗族自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室咨詢。
聯(lián)系電話：0745—6228910(人社局) 0745—6222166(衛(wèi)計局)0745—6222517( 教育局)
聯(lián)系手機(jī)：13874435488 13874435188
原標(biāo)題：新晃侗族自治縣2016下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員 簡章
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2016年下半年新晃侗族自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及資格條件一覽表.xls
新晃侗族自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年11月28日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)