根據(jù)國家、省有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作人員規(guī)定和《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實施辦法(試行)》的相關(guān)要求，結(jié)合工作需要，興文縣事業(yè)單位擬面向社會公開考核招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

本次公招信息在宜賓人事考試網(wǎng)(http://www.ybpta.gov.cn/)和中國三江人才網(wǎng)(http://www.ybrc.gov.cn/)等網(wǎng)站上發(fā)布。

一、招聘單位基本情況

此次公開考核招聘單位屬財政全額、差額撥款事業(yè)單位。具體招聘單位和招聘崗位及名額詳見本公告附件1《興文縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)。

二、招聘對象、范圍及基本條件信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(一)招聘的對象和范圍

面向全國公開考核招聘普通高等教育全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷人員，并完全符合《興文縣所屬事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，2016年普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生必須在 2016年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書，并憑證書辦理確認等手續(xù);其他報考者必須在報名時取得符合崗位條件要求的國家承認學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時間取得并提供有關(guān)證書的，視為報考者自動放棄，責(zé)任自負。2016年7月31日之后畢業(yè)的普通高等教育全日制在讀生不屬于此次公開考核招聘的范圍。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(二)基本條件

1、報考者應(yīng)同時具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中 華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正， 有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強。

(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中，報考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;報考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報考崗位的 “學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符;不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責(zé)任由報考者自負。

年齡、工作經(jīng)歷等計算截止日期為此次公招報名的第一日。

2、有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。

(7)興文縣機關(guān)事業(yè)單位在編在冊人員。

(8)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

三、公開考核招聘單位和名額

本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為46名，其中教育系統(tǒng)12名、衛(wèi)計系統(tǒng)34名，具體崗位見《崗位和條件要求一覽表》。

四、報名及資格審查

本次公開招聘的報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

(一)報名時間及地點

報名地點：興文縣人力資源和社會保障局人事考試中心(興文縣古宋鎮(zhèn)香山西路641號縣政府綜合樓四樓會議室旁402辦公室)。

報名時間：2016年1月4日-1月8日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。

(二)資格審查

報名者在報名時應(yīng)攜帶以下材料進行資格審查：

1.《興文縣公開考核招聘工作人員報考信息表》(附件2)二份并按要求張貼近期 2 寸免冠證件照片);

2.身份證原件和復(fù)印件 1 份;

3.有效的學(xué)位證(有學(xué)位要求的)、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1份。

其中，2016年畢業(yè)的普通高校全日制普通班應(yīng)屆畢業(yè)生參加資格審查時，需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件 1 份，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。其最終是否符合報考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準;不符者，取消報考者的報考(聘用)資格，責(zé)任由報考者自負。

4.其他與報考資格相關(guān)的材料。要求取得教師資格證、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、專業(yè)技術(shù)資格證和執(zhí)業(yè)資格證的崗位需提供崗位要求的資格證原件和復(fù)印件1份(已參加職稱、職(執(zhí))業(yè)資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供市以上相關(guān)部門出具的考試合格書面證明原件)。

資格審查合格者按川價費〔2003〕237 號文件規(guī)定繳納面試費(說課)80元，并領(lǐng)取面試(說課)通知單。

(三)報考要求。報考者請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，每個報考者在本批次事業(yè)單位公開考核招聘中限報一個崗位。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時參加了同批次事業(yè)單位兩處及以上考試以及多崗位報考的，報考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負。

五、政策性加分

按照《關(guān)于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)、《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《省委組織部、省人力資源社會保障廳關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的通知(宜人社發(fā)〔2011〕110號)、《關(guān)于進一步加強大學(xué)生村干部工作的通知》(宜組通〔2013〕7號)等政策規(guī)定，符合國家、省政策規(guī)定報考事業(yè)單位政策加分條件的考生，加分累計最高不超過6分。

符合《關(guān)于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號)規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受上述加分政策。

申請加分的報考者，務(wù)必于報名時將以下材料一并交到興文縣人社局人事考試中心(興文縣古宋鎮(zhèn)香山西路641號縣政府綜合樓四樓會議室旁402辦公室)進行審查。

1、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部服務(wù)所在地縣以上團委(或人社局、教育局、組織部)出具的證明(附件3)、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書、等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

2、申請加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關(guān)獎勵證書(證章)和?？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。

在本次報考前已按規(guī)定享受基層服務(wù)項目政策性加分考入機關(guān)或事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。

六、考評考核

(一)考核方式。本次考核招聘采取結(jié)構(gòu)化面試或說課方式進行。面試(說課)總分為100分，面試(說課)成績進行四舍五入并保留小數(shù)點后兩位，面試(說課)成績低于60分的考生，不予進入下一個招聘環(huán)節(jié)。

衛(wèi)計系統(tǒng)考評考核總成績=面試成績+政策性加分

教育系統(tǒng)考評考核總成績=說課成績+政策性加分

(二)考核時間及地點。詳見面試(說課)通知單，參加考評考核人員憑面試(說課)通知單、本人有效身份證在規(guī)定的時間內(nèi)，到指定的地點候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄。

(三)考核主要范圍。結(jié)構(gòu)化面試主要考評應(yīng)聘者意愿素質(zhì)(動機愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識素質(zhì)(綜合知識、專業(yè)知識等)等方面;說課采取說微型課的形式進行，主要考察應(yīng)聘者對報考崗位科目專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)能力。

(四)考評考核成績公布。報考者的面試(說課)成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認。考核工作結(jié)束后，縣人社局于面試(說課)后 3 個工作日內(nèi)在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告考評考核總成績及排名。

七、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘名額，按照報考者考評考核總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考評考核總成績相同，按面試(說課)成績從高到低確定體檢人員。如面試(說課)成績相同，將對相同成績考生進行加試，按加試成績從高到低確定體檢人員。

(二)體檢標準

(1)參加體檢人員均在指定的二級以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨人員考評考核總成績公布。未按規(guī)定時間到指定地點完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)

(2)教育系統(tǒng)教師專業(yè)技術(shù)崗位體檢標準參照四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》(2011年修訂后意見)執(zhí)行。2016年取得相應(yīng)教師資格證的人員在提供本人2016年教師資格體檢材料原件后可免體檢。

(3)其他崗位體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函[2009]07號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行

(三)體檢時間和地點

體檢時間、集合地點及人員名單在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告。未按規(guī)定時間到指定地點完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

(四)復(fù)檢

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申 請復(fù)檢一次。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級以上綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。

因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額， 按照參加面試(說課)報考者的考評考核總成績，從高分到低分依次等額遞補一次。

八、考察

縣人社局會同用人單位對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進行綜合考核，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者因自動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。

九、公示

面試(說課)、體檢、考察合格者由縣人社局確定為擬聘用人員，并在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公示 7 個工作日。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。

公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。公示后因擬確認人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額，不再遞補，擬確認人員的材料報送人社部門后，因棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補。

十、審核確認和辦理聘用手續(xù)

公示無異議人員按規(guī)定辦理審核確認。

(一)在職人員應(yīng)提供原單位及其主管部門出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過審核確認后，在職人員還須按招聘單位要求提供正式同意解除聘用關(guān)系的書面通知或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料)。

(二)2016 年普通高等教育全日制應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在 2016年7月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《就業(yè)報到證》及崗位要求的其他資格證書。

(三)其余人員應(yīng)提供有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及崗位要求的資格證書、有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明。

興文縣人社局負責(zé)對報考者所提供材料的真實性進行審查，并匯總后將符合招聘公告要求的擬確認人員的相關(guān)材料報宜賓市人社局審核備案。

通過審核備案的人員，取得聘用資格。用人單位主管部門憑縣人社局的確認函，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。逾期不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認后，未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。

十一、特別提示

公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，由興文縣人力資源和社會保障局在宜賓人事考試網(wǎng)、中國三江人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試(說課)、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任自負。

十二、紀律和監(jiān)督

本次招聘嚴格按照事業(yè)單位考試的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

十三、本公告由興文縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

咨詢電話：0831-8825713　(人社局)　　羅老師、季老師

0831-8826587　(教體局)　　李老師

0831-8801305　(衛(wèi)計局)　　肖老師

監(jiān)督電話：0831-8825213　　0831-8823027

原標題：興文縣事業(yè)單位2015年下半年公開考核招聘工作人員公告

點擊下載>>>1-3.doc

1、2015年下半年興文縣所屬事業(yè)單位考核招聘人員崗位和條件要求一覽表

2、2015年下半年興文縣考核招聘事業(yè)單位人員報考信息表

3、2015年下半年興文縣事業(yè)單位考核招聘加分證明材料

興文縣人力資源和社會保障局

2015年12月18日
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