上大學時，我學的是企業(yè)管理，在班里一直都是好學生，每年都拿一等獎學金。但感覺所學專業(yè)范圍很寬又沒有什么特長，于是大四那年去學了電腦課程。
我屬于沒關系、沒錢又沒有背景的人，大學畢業(yè)了，只有靠自己的努力找工作。很幸運的是，我加入了可口可樂公司，這對我來說是一次很好的機遇。
我進了市場部工作。大公司人才濟濟，我最開始擔任的職務是市場部經(jīng)理助理，在可口可樂公司工作了五年，在部門領導的帶領和培養(yǎng)下我學會了很多做事的方法和工作經(jīng)驗，在其他業(yè)余時間，我沒有放棄進修，主要是加強對市場營銷的掌握，還參加了英語培訓課。
2009年，我跳槽到了一家規(guī)模不算大的企業(yè)，大概只有200多名員工，我在這個公司是市場部主管。主要負責公司銷售代表、銷售主管、銷售經(jīng)理的銷售技巧培訓。通過大量在可口可樂工作實踐案例分析的培訓，公司的銷售人員能熟練掌握怎么樣去了解到客戶的真實具體的需要，贏得客戶信任，與客戶建立長久的合作關系創(chuàng)造條件，掌握正確應對客戶的拒絕、反對并與客戶達成協(xié)議的技巧等等。
所以我認為，平時有機會就要通過技能培訓、外出聽課、開課等方式讓自己在不同方面不斷進步。通過這些學習，不斷充實自己，豐富知識和見識，才能為自己將來的工作做好充分準備。 信息源:普寧人才網(wǎng)_www.plrcw.cn_雄鷹標志信息源:普寧招聘網(wǎng)_www.plrcw.cn_雄鷹標志
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