當(dāng)你和面試官面對(duì)面坐著,你的全部神經(jīng)都繃得死緊,想著“他/ 她會(huì)怎么考我?他/ 她喜歡我嗎?我能得到這份工作嗎?”之類的問題,一腦子問號(hào)。實(shí)際上,這些疑問并非高深莫測(cè),有一些實(shí)用的小貼士可以幫助你評(píng)估面試官對(duì)你的印象究竟如何。
眼神在與自己喜歡的人交流時(shí),人們往往會(huì)用眼睛直視對(duì)方以示關(guān)注和好感。如果面試官經(jīng)常低頭記筆記、看表或者看向窗外,說(shuō)明他對(duì)你興趣不大。此時(shí),你應(yīng)該轉(zhuǎn)換談話的方向直到引起他的關(guān)注為止,如果你發(fā)現(xiàn)當(dāng)提到某一點(diǎn)時(shí),他轉(zhuǎn)過頭來(lái)直視你的眼睛,這說(shuō)明你已經(jīng)成功地引起了他的注意。
談話的默契程度好的面試應(yīng)該是一個(gè)順暢的交流過程。如果面試官就你的回答又提出新的問題,并且問得很深入的話,恭喜你,這說(shuō)明你和他的交流是有效的。反過來(lái),如果你回答完問題之后,面試官只是隨便地點(diǎn)點(diǎn)頭就開始下一個(gè)問題,恐怕你需要想辦法讓他對(duì)你產(chǎn)生更多的興趣。一般來(lái)說(shuō),能讓對(duì)方追問細(xì)節(jié),說(shuō)明你表現(xiàn)得不錯(cuò)。
身體語(yǔ)言除了眼神,你還可以通過面試官的身體動(dòng)作來(lái)判斷他對(duì)你是否滿意,負(fù)面的信號(hào)有:將雙臂交疊放在胸前(意思是“不要接近我”),只顧著做記錄(記一點(diǎn)是好的,但是一直在記,就不是個(gè)積極的信號(hào)),以及面無(wú)表情。在面試的過程中注意觀察是否有上述現(xiàn)象發(fā)生。同時(shí),如果對(duì)方抬起手肘,突然微笑,身體向你的方向傾斜,聽你說(shuō)話的時(shí)候頻頻點(diǎn)頭,這些信號(hào)都表明他愿意聽你說(shuō)話。
感情交流如果他打哈欠,流露出不耐煩或者疲勞的樣子,面試肯定是失敗的。留意面試官眨眼睛的頻率,一般來(lái)講,人們對(duì)某事的興趣越大,眨眼的頻率就越高。如果對(duì)方的眼神沒有四處游移,直視著你但是眨眼的頻次很低,這說(shuō)明你與對(duì)方的情感溝通并不成功,事實(shí)上,他可能已經(jīng)覺得有點(diǎn)煩了。如果他們對(duì)你說(shuō)的話報(bào)以微笑,甚至笑出聲來(lái),或者用語(yǔ)言來(lái)表示他們對(duì)你的興趣(例如“啊,”或者說(shuō)“當(dāng)然,是這樣,沒錯(cuò)”一類的肯定語(yǔ)句),這說(shuō)明你已經(jīng)與面試官建立了情感聯(lián)系。
贊美當(dāng)你談到過去的經(jīng)歷和取得的成就時(shí),如果對(duì)方說(shuō)出諸如“干得不錯(cuò)”“那工作一定挺有意思”或者“取得這樣的成績(jī)可真不容易”之類的話,你能感受到他的認(rèn)可。反之,如果你提到的一些成就沒有引起對(duì)方的積極反應(yīng),就說(shuō)明他不認(rèn)為你做得有多出色,并不因此對(duì)你產(chǎn)生信任。
問題在參加面試之前,請(qǐng)盡可能地了解你有意加入的公司及相關(guān)職位,除此之外,也可以在面試時(shí)問一些有關(guān)面試官的個(gè)人問題(人都愿意談?wù)撟约?。類似“您在這兒做了多久?”的問題總是令人愉快的,如果對(duì)方回答超過了十年,那么,就可以問“您在面試中遇到最有意思的事情是什么?”不過問這個(gè)需要拿捏好時(shí)辰,前提是你覺得整個(gè)面試過程都很順利,信息源:電子商務(wù)人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志等到面試快結(jié)束的時(shí)候再提出。
面試的尾聲在面試結(jié)束的時(shí)候,仍舊要關(guān)注面試官的表情、身體語(yǔ)言和眼神。一個(gè)充滿熱情的微笑和有力的握手都是好兆頭。如果他們只是坐著不動(dòng),飛快地向你道再見,恐怕你已經(jīng)沒希望獲得期望中的職位。信息源:電子商務(wù)人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志把面試看做一場(chǎng)約會(huì),關(guān)注下它是如何結(jié)束的并且問問自己究竟感受如何。你還想要第二次約會(huì)嗎?面試官們是不是還有意與你深談?如果是,那么面試就是成功的。
此外,有兩點(diǎn)也很關(guān)鍵:
1、面試成功不見得就會(huì)被錄用,你表現(xiàn)的好,但不信息源:電子商務(wù)人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志定是最好的那個(gè);
2、每次面試都可以磨煉你的求職技巧并增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),每一位求職者都有別拒絕的經(jīng)歷,不必太在意。