根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第139號)等文件精神,經(jīng)區(qū)政府同意,決定集中開展2022年公開招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)就有關(guān)事項通告如下:
一、招聘崗位
招聘事業(yè)單位工作人員23名,具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見附件1。
二、招聘對象
符合崗位要求的普通高校應(yīng)往屆畢業(yè)生。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、招聘條件
(一)報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
7.報考年齡計算時間截至2022年12月12日(報名截止日期);
8.具有崗位所需的其他條件。
(二)報考人員具有以下情形之一者,不得報考:
1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
五、報考程序
(一)報名。
本次招聘實行現(xiàn)場報名,不設(shè)網(wǎng)絡(luò)報名,符合條件的報考人員需持48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明進(jìn)行報名。
報名時間:2022年12月8日-12月12日(節(jié)假日不接受報名)
報名地點:惠州市惠城區(qū)新聯(lián)路5號惠城區(qū)行政服務(wù)中心306辦公室。
報考人員報名時需提供以下材料:
1.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2,雙面打印)一式2份;
2.內(nèi)地居民第二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件各1份(以上材料驗原件收復(fù)印件);
3.本人近期正面免冠1寸彩照2張;
4.與招聘要求相關(guān)的其他證明材料。
(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
資格審查通過的,按照統(tǒng)一的編排要求制作準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證的領(lǐng)取和筆試時間另行通知(請關(guān)注惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站通告)??忌救舜_無時間領(lǐng)取的,可委托他人領(lǐng)取。代領(lǐng)準(zhǔn)考證的,需持考生和代領(lǐng)人身份證原件及復(fù)印件,考生親筆簽名的委托書原件一份。
準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件,考生參加考試、體檢時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊的,不得參加考試和體檢。
(三)注意事項。
1.為確保報考人員誠信報名,不接受網(wǎng)上報名和代報名,報考人員須本人攜帶全部報名資料在規(guī)定時間內(nèi)現(xiàn)場報名。
2.應(yīng)聘人員限報一個崗位。請考生認(rèn)真閱讀招聘公告,按照崗位招聘條件進(jìn)行報考。
3.此次招聘專業(yè)參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》進(jìn)行設(shè)置,報考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報考職位的專業(yè)要求,學(xué)位種類不等同于所學(xué)專業(yè)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
4.報考人員提供相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位、資格證書均須于報名之日前取得。
5.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報名之日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報考。
6.國有機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工作人員報考,須征得工作單位同意,并按要求提供工作單位主管部門出具的同意報考書面證明。
7.資格審核貫穿招聘工作全過程,資格初審結(jié)果不作為確定符合資格條件的最終依據(jù),凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格條件的或存在弄虛作假問題的,一經(jīng)查實,即時取消應(yīng)聘資格。對惡意干擾報名的人員,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
六、考試
本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。
(一)筆試。
1.筆試主要測評公共基礎(chǔ)知識(含寫作)。筆試具體時間、地點詳見準(zhǔn)考證。
2.筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)通過惠城區(qū)人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布,考生登錄網(wǎng)站查詢本人筆試成績及崗位排名。成績按100分計算,合格線為60分。
(二)面試。
1.面試對象。在筆試合格考生中,根據(jù)考生成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:5比例確定面試對象,未達(dá)比例的按實際人數(shù)進(jìn)入面試。參加面試人員名單將在惠城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。
2.面試組織。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測試考生的綜合分析、計劃組織協(xié)調(diào)、解決問題等方面的能力。面試成績按100分計算,合格線為60分。面試具體安排另行通知。
(三)考試總成績計算。
1.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績保留小數(shù)點后兩位)。
2.如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評委評分高低
順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的,則由招聘單位或其主管部門另行組織面試。
七、體檢與考察
按招聘崗位,根據(jù)考試總成績由高至低等額確定體檢、考察對象。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》實施。
八、公示與聘用
對體檢、考察合格的考生,在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的,按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。聘用人員應(yīng)在3個月內(nèi)辦理完成聘用手續(xù),逾期作棄權(quán)處理。
九、遞補(bǔ)
因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格,或擬聘人員放棄聘用,或擬聘人員公示結(jié)果影響聘用導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,招聘單位或其主管部門可按考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。遞補(bǔ)工作于首批擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)完成。
十、疫情防控要求
本次招聘在疫情常態(tài)化防控下開展,報考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報名、考試等工作。在公開招聘過程中,將按照省、市疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告,請廣大報考者理解、支持和配合。
十一、其他事項
(一)本次招聘實行誠信報考,資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和報考指南,對所提供的各項信息、材料的真實性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名的人員,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(三)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責(zé)任。
咨詢電話:0752-7809306。
監(jiān)督投訴電話:0752-2386522。
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附件1:公開招聘崗位表.xlsx
附件2:廣東省事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc
附件3:專業(yè)參考目錄.xls
附件4:考生疫情防控須知.docx
惠城區(qū)人力資源和社會保障局
2022年11月24日