薪資待遇：
上班時間：早八晚六（午休兩小時）月休四天
福利待遇：社保、帶薪休假、享有年假、法定節(jié)假日
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)計報表編制
定期編制并輸出符合公司要求的統(tǒng)計報表，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。為上級領(lǐng)導(dǎo)和跨部門同事提供數(shù)據(jù)支持，協(xié)助其做出業(yè)務(wù)決策。
2、創(chuàng)貨件與分票管理
根據(jù)發(fā)貨計劃，按照平臺的要求創(chuàng)建貨件。
根據(jù)貨物的數(shù)量、體積、重量等因素，合理規(guī)劃并確定需要分成的票數(shù)，確保符合平臺的物流要求。
3、協(xié)助制定備貨計劃
定期與運營團隊溝通，提供產(chǎn)品庫存信息和過往銷量數(shù)據(jù)。
基于數(shù)據(jù)分析，給出備貨建議，協(xié)助運營團隊確認(rèn)每個產(chǎn)品的備貨計劃。
4、問題鏈接的登記和維護
5、貨件績效管理
負(fù)責(zé)追蹤碼的填寫工作，確保后臺信息的及時更新和準(zhǔn)確性。
6、其他日常工作
提醒新產(chǎn)品到貨情況，更新新產(chǎn)品貨件到貨狀態(tài)。
提醒包材情況，進行包材預(yù)估。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷。統(tǒng)計學(xué)，會計，財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、熟練使用Excel等辦公軟件，具備數(shù)據(jù)處理與分析能力。
3、耐心細心有責(zé)任心，有良好的溝通能力和解決問題的能力
4、具備良好的團隊合作精神，能夠積極參與團隊協(xié)作，共同推動項目進展。
5、考慮優(yōu)秀的無經(jīng)驗候選人，公司提供完善的培訓(xùn)機制，幫助其快速融入崗位。
